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review的时候一般是定了,但是如果不同意还是有改的余地~

索非01 2021-04-07 09:42:14 ( reads)

跟帖(7)

臭臭妈妈

2021-04-07 09:44:15

我们公司没有,各个老板上报的加薪幅度,要往上报得到批准,这个期间可以改动,但到了跟员工review的时候,一切都已经成定局了

Fanreninus

2021-04-07 09:45:21

按业绩评估报酬,不评业绩何谈报酬,想给总有时间。

臭臭妈妈

2021-04-07 09:49:39

业绩是每个quarter结束,就要review的,哪会等到年底才看?我们每季度开全员大会,Executives都要review今

Fanreninus

2021-04-07 09:53:31

你们公司那样不见得人家的也是那样。

臭臭妈妈

2021-04-07 09:55:28

这点我一开始就说明了:不同公司政策不同

新北京混混

2021-04-07 09:53:00

要是觉得你重要,临时给加工资都经常发生。公司都有retention 的policy。

Fanreninus

2021-04-07 09:54:24

是的,有的单位有专门的retention bonus,譬如说股票或者股票期权。