ryanx30

在我们公司，在我刚来后，已有很多老印已爬上了高位，所以，基本上已是印度人的天下。印度人的特点：1）结帮，然后一群一群的带进来。这不奇怪，很多不发达的国家来的人都会这样，自己国家穷，然后，亲眷朋友，都带进来。2）老印技术大都很差，我觉得这个跟他们国家的整体教育有关，但老印都很会专营，会拍马，也很会说，往往把老中的干的活拿去抢功而一点也不脸红，这是很多老中望尘莫及。3）老印会说大话，都是吹，然后，干不出来，就找拖词，找理由，往往还被他们混过去。而老中比较踏实，估计都太保守。4）老印相互都很关照，一人干点成绩，所有老印都叫好，这些老中真的学点，同胞做的好，我们要大力鼓掌，不断向上反映，上去的老中越多，不是越好吗？大家要相互扶持才对！5）老印比较积极，虽然技术不如老中。开会抢着发言，老中都往后面坐，不敢承担责任，承担风险。轮到提升，领导会想到你吗？

我遇到过很次的老印，吃了不少亏。但我也有一些很要好得很老印朋友。他们教了我很多公司里玩政治游戏。感觉老印普片比老中会玩政治，老中一般都技术上好过印度人，而且好多，可是，有什么用呢？其实，我们要好好自省一下，为什么老印比我们混得好？我们为什么不能学着拍马屁？自作清高？我们为什么不能多扶持扶持推举推举自己的同胞？有时，做了贡献的人自己不好说，上面又不知道，这时，就需要你我去说。还有，开会抢着发言，这都跟个性有关吧？大家在公司里别客气，尽管放大炮，想想自己的技术，他们有P发言权？