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我的老板是印度人,非常偏心,有没有必要反映上去?

verilog 2023-04-27 19:44:19 ( reads)

我的老板是印度人,我的所有同事也是印度人。种种迹象表明,老板非常偏心印度人。

我们最近有个调查(Survey), 理论上是保密的,但是,只有我一个中国人,所以,如果我反映不好的事情,老板肯定可以猜到是我写的。

如果我不说,那么我也就失去反映情况的机会了。

当然,不知道我反映的事情,是否最后会通知我老板,或者只有skip manager(老板的老板)看到?

跟帖(45)

verilog

2023-04-28 09:01:42

说的在理,我的印度老板特别能说,他其实也是新来一年的,我不了解他老板,不在一个地方,

verilog

2023-04-28 12:47:23

很难呀,下面都是他的人,都是印度人,他巴不得我走

lookatme..

2023-04-27 20:37:02

这些survey 是会回到当事人这里

verilog

2023-04-28 09:02:31

是的,如果不是这个老板,我还是比较喜欢继续做下去的

美国老土

2023-04-27 23:14:45

高高兴兴稀里糊涂把老板交代的活干好了,别的都可以忽略。什么民意调查啊, 都是诓书呆子的把戏, 不要自找麻烦。

verilog

2023-04-28 09:03:30

哈哈,明白。不过,我这个老板对我是眼中钉、肉中刺。我会尽量让我走人的

废话多多

2023-04-28 03:53:35

老板偏心,你有没有实打实的证据?如果没有,写不写无所谓。因为反映的目的是促使他改正,但没有证据,

verilog

2023-04-28 09:22:23

你说的没有废话,哈哈。从工作本身来说,我这个工作是不错的,但是,由于这个老板,我很难长期呆下去

废话多多

2023-04-28 11:19:44

看上去你的存在是对他的威胁。一山不容二虎,你们这山有点儿小,连一虎一犬也容不下

verilog

2023-04-28 13:04:34

感觉他巴不得我马上离开,只不过目前没有足够的借口而已

youdecide

2023-04-28 12:10:38

这些人最不怕别人辞职,他们整个村子都等着这份工作。

verilog

2023-04-28 13:03:49

是的

Aywl888

2023-08-04 21:13:06

还有一群人:菲律宾,同印度阿三同一个模式。

加州lalin

2023-04-28 10:01:16

SKIP level 告状通常会打回处理。

DukeAB

2023-05-10 17:18:13

哈哈, 像外省市到北京上访的,被从省市县一级级的送回原籍处理 :)

binbin2013

2023-04-28 10:51:00

不要在survey上写负面的话。如果不喜欢现在的职位,现在开始找工作。

binbin2013

2023-04-28 10:55:00

或者到老印的上级反映。前提是老印的上级更喜欢你,替你说话。

verilog

2023-04-28 12:48:10

这个太难了,他的老板没有理由更喜欢我

youdecide

2023-04-28 13:09:52

不知不写负面的原因。

youdecide

2023-04-29 10:29:46

明白了。现在日子不好过,敢怒不敢言:)

二胡一刀

2023-04-28 11:42:40

是不是大公司?如果是,先不要吭声,默默地开始收集证据,哪天哪件事他如何处理明显歧视你偏袒印度人,等事情够了,尤其有了比较

verilog

2023-04-28 13:03:11

是超级大公司,你这个办法不错,不过要熬下去,不容易。我举个小例子

verilog

2023-04-28 14:07:12

我知道是小事,我一分钱都没有,但是,以小看大呀,他是每个地方都是这样的

verilog

2023-04-28 15:19:55

怎么会说得过去呢?是否取消不是重点,重点是他的 Bias 呀。 其他地方也是同样的 bias

verilog

2023-04-29 11:27:27

我同意,但是,我这个也是迫不得已嘛

二胡一刀

2023-05-01 11:09:39

那你就记下来啊。还有,有事尽量书面联系,比如这个follow up,你如果发过电邮,他不就没话说了。

verilog

2023-05-02 20:39:53

是,但是这是以后要做到事情了

danren

2023-04-28 13:23:02

看了大家的讨论和你的回应,我就一个问题,你想达到什么目的和结果?

verilog

2023-04-28 13:52:20

第一,如果他能够得到应有的惩罚,最少不能这么逍遥自在,第二,如果他老板能够让他改正,这两个都很难

danren

2023-04-28 14:39:41

答案你都已经给了。那么接着问:目前的状况对你有什么影响?

verilog

2023-04-28 15:22:22

我的生存环境很恶劣呀,做任何事情都要小心翼翼、如履薄冰,并且,升薪之类的受到极大的打压呀

danren

2023-04-28 16:10:50

目前的形势非常明了,那么就先搞搞清楚这个survey可不可成为你手中的炸药包!凭我感觉,

verilog

2023-04-29 08:18:35

兄弟,他加入公司的第一个星期就开始提拔我手下的印度人啦,难道我前世就对他不敬?哈哈

danren

2023-04-29 20:12:46

所以然!不知你当初的反应是怎么样的。我个人非常感谢你分享自己的经历,可以作为职场工作中的借鉴。我相信任何问题都有

youdecide

2023-04-30 14:51:02

verilog的环境我很理解。很长时间好像我们部门华人被招进来的很少。这两三年很多新提的经理是他们的人。华人一边站。

东西方不败

2023-04-28 16:04:44

你的主要问题是怀才不遇,老板偏心是附带产生的问题

verilog

2023-04-29 08:22:32

伯乐是可遇不可求的啦,不是你想找就能够遇到的

东西方不败

2023-04-28 17:10:19

民主,survey,平等,自由,都是面子工程,利益才是重中之重

东西方不败

2023-04-28 17:16:49

职场中,最忌讳的就是损人不利己

verilog

2023-04-29 08:20:16

我最后放弃了Survey, 其实这样也不太好,他的老板知道我弃权了,他也可能可以猜的出来

wawa123

2023-04-29 11:56:05

直接老板给你穿小鞋 就准备走人 工作就是一个payche ck 没必要和小人纠缠 学习教训继续进步

youdecide

2023-04-29 15:53:52

穿小鞋就走人?我看verilog是技术强有管理经验之人,他可以取代他的经理或扩大队伍,直接向他的二线report。

verilog

2023-04-30 15:08:31

谢谢, youdecide

Lucky_man

2023-05-10 15:35:14

问题是昨实现?

Aywl888

2023-08-10 17:17:31

职场所有种族都在拉帮结派,华人不这样绝对吃大亏;